El Vicerrectorado de Emprendimiento y Empleabilidad de la Universidad de Cádiz, a través de la Dirección General de Empleo, celebrará hoy y mañana la Feria de Empleo Virtual 2024. La inscripción dirigida a estudiantes y egresados de este evento gratuito se realiza desde https://portalempleo.uca.es/fair/home.
Un espacio de encuentro entre estudiantes y egresados interesados en conocer las expectativas que ofrece el mercado laboral e incorporarse al mismo, y las empresas que buscan perfiles laborales para sus organizaciones. Con este evento, la UCA se plantea "mejorar la empleabilidad de nuestros estudiantes y egresados y favorecer la intermediación, a fin de facilitar a las empresas el reclutamiento del mejor talento universitario", en palabras de la directora General de Empleo, Carmen Ferradans.
Los participantes en la feria de empleo podrán visitar los 40 stands de las organizaciones y empresas presentes de toda la provincia, dejar su CV y también podrán participar en webinars y talleres online, incluyendo un chat con el que contactar directamente con los expositores.
El objetivo, tal y como ha explicado la directora General de Empleo, Carmen Ferradans, es apoyar a la incorporación del alumnado y titulados universitarios al mundo profesional, asesorándoles en el proceso de búsqueda de empleo y facilitando el contacto con las empresas adecuadas a sus perfiles profesionales, "convirtiéndose en un punto de encuentro activo entre oferta y demanda cualificada".
Las empresas y entidades colaboradoras tienen un espacio propio donde darse a conocer entre potenciales empleados y reclutar a aquellos candidatos que se adapten a sus necesidades. Todas las empresas/entidades participantes cuentan con un stand virtual los días de la Feria, en el que además podrán establecer comunicación directa con el alumnado y los egresados/as y consultar los perfiles que solicitan para formar parte de sus equipos.
Entre talleres y ponencias virtuales, los participantes podrán acercarse al servicio andaluz de empleo, a las lanzaderas de empleo, a realizar un curriculum vitae efectivo, la economía azul y los retos de ingeniería o los centros especiales de empleo para personas con discapacidad y el acceso a competencias que impulsen la carrera profesional, empresarial y uso óptimo de la IA.