El Ayuntamiento de Móstoles ofrece 58 puestos de trabajo, a través de la Bolsa de Empleo de Móstoles Desarrollo

El Ayuntamiento de Móstoles, a través de la Bolsa de Empleo y la Agencia de Colocación de Móstoles Desarrollo, ha abierto esta semana procesos de selección para 58 puestos de trabajo pertenecientes a 50 ofertas laborales en áreas como limpieza, administración, docencia, transportes, oficios, atención al cliente, comerciales, ingenierías, o para la rama sanitaria, entre otras.

El Ayuntamiento de Móstoles, mediante Móstoles Desarrollo, pone en contacto a los demandantes de empleo con las empresas, a través del portal www.mostolesemplea.es, para que, de una manera sencilla y gratuita, ambas partes satisfagan sus expectativas laborales.

Durante esta semana, se ofertan empleos vacantes en oficios como electricista, albañil, carpintero, pladuristas, encofrador, encargado de obra, mozo de almacén, conductor-repartidor, carretillero, personal frigorista o puestos para taller mecánico de vehículos, entre otros.

Asimismo, se demanda personal para otros trabajos como administrativo, en atención al cliente, técnicos en telecomunicaciones, ingenieros electrónico e industrial, delineante auxiliar topógrafo o inspector de seguros. También, como auxiliar de servicios de cocina y comedor para colegio, técnico en depilación láser, fisioterapeuta, auxiliar de geriatría y enfermería o terapeuta ocupacional.

En el área de la docencia, las personas que estén en búsqueda de empleo pueden encontrar un amplio abanico de posibilidades en la Agencia de Colocación de Móstoles Desarrollo. Se necesitan docentes para módulos formativos de jardinería, albañilería y pintura; para formación en seguridad y medio ambiente; para cuidados estéticos de manos y pies, en atención sanitaria a múltiples víctimas y catástrofes, o docente de superficies y mobiliario en edificios y locales, entre otros.

En el área de ventas, se demandan comerciales de alarmas; de material quirúrgico; para captación de empresas en el sector de las telecomunicaciones; agente de televenta; gestor experto en ofertas y licitaciones de luz y gas; agente comercial de placas solares; y asesor comercial energético.

Además, están abiertos procesos de selección, dirigidos a personas con discapacidad, como operario de limpieza; conductor; operario de jardinería; y limpiador.

Los interesados en participar en el proceso de selección para estas ofertas necesitan registrarse en la bolsa de empleo www.mostolesemplea.es y enviar el currículum indicando su DNI y el número de referencia de la oferta por correo electrónico a la dirección agenciadecolocacion@mostolesdesarrollo.es.

La Agencia de Colocación convocará a las personas seleccionadas para analizar las ofertas en las que pueden encajar e informarles de las condiciones. Posteriormente, tendrán que realizar una entrevista personal para comprobar que reúnen los requisitos marcados por las empresas y, si están disponibles, derivar sus candidaturas a las empresas interesadas.